انتخابی بودن و انتصابی بودن کارگزار حکومت اسلامی

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسنده

چکیده
هر نظام سیاسی زمانی موفق می‎شود که بتواند از کارگزاران شایسته و لایق در پست‎های گوناگون استفاده کند. اما چگونگی به‎کارگیری کارگزار در نظام اسلامی براساس ادله فقهی، پرسشی است که این نوشتار متکفل پاسخ به آن است. آیا حاکم اسلامی براساس ولایتی که از سوی خداوند به او تفویض شده است، اختیار دارد روشی را طراحی کند که هر کسی را که شایستگی دارد، برای منصبی برگزیند؟ یا اینکه انتصاب کارگزار بسته به نظر و انتخاب مردم است؟ با بررسی ادله‎ای که طرفداران هر یک از دو دیدگاه مطرح کرده‎اند، می‎توان ادعا کرد، استدلال‎های معتقدان به «انتصاب»، تام است؛ زیرا لازمه قول به ولایت فقیه، سپردن حق انتخاب کارگزار به ولی فقیه است.

کلیدواژه‌ها

موضوعات


عنوان مقاله العربیة

انتخابیة و تنصیبیة عامل الدولة الإسلامیة

نویسنده العربیة

رضا انصاری
چکیده العربیة

ینجح کل نظام سیاسی عندما یقدر علی أن یستخدم عمالاً أکفاء و مؤهلین فی مناصب مختلفة. لکن کیفیة استخدام العامل فی النظام الإسلامی وفقا للأدلة الفقهیة، هو السؤال الذی هدفت هذه الدارسة إلیه. هل للحاکم الإسلامی حسب الولایة التی فوضَّها الله إلیه، صلاحیة تصمیم طریقة لیختار کل من هو المؤهل للمنصب؟ أو تنصیب العمال یرجع إلی رأی الشعب و اختیارهم؟ بعد التدقیق و إمعان النظر فی أدلة مؤیدی کل من الرأیین، یمکن القول بأن حجج القائلین «بالتنصیب»، کاملة؛ لأن لازم القول بولایة الفقیه، هو تفویض اختیار العامل إلی الولی الفقیه.

کلیدواژه‌ها العربیة

التنصیب
الانتخاب
العامل
الولایة
الإطاعة